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academy@german-hotel-institute.de
– Sincrónico: Interacción en tiempo real, todos los participantes están en línea al mismo tiempo. Ejemplos: seminarios web en vivo, chat en tiempo real, videoconferencias.
– Asincrónico: interacción en diferido, los participantes aprenden y se comunican a su propio ritmo. Ejemplos: vídeos grabados, correo electrónico, foros de discusión.
Al combinar métodos sincrónicos y asincrónicos, la capacitación en línea se puede diseñar de manera flexible para satisfacer las diferentes necesidades y horarios de los participantes.
Descripción:
Los cursos en línea suelen ser unidades de aprendizaje breves y temáticas. Cubren temas o habilidades específicos y están diseñados para brindar a los participantes información precisa en un corto período de tiempo. El contenido se puede presentar en forma de vídeos, textos, módulos interactivos o preguntas de cuestionario.
Características:
– Duración: Corta, a menudo entre 30 minutos y unas pocas horas.
– Contenido: se centra en un tema o habilidad específica.
– Interactividad: baja a media, posiblemente cuestionarios o ejercicios cortos.
– Interacción de los participantes: mayoritariamente asíncrona, sin interacción en vivo con el profesor.
Descripción:
Los seminarios online o webinars son sesiones interactivas que se desarrollan en tiempo real. Los participantes tienen la oportunidad de ver y escuchar al conferenciante o orador en vivo, hacer preguntas y participar en debates. Estos seminarios están diseñados para profundizar en un tema y permitir una interacción inmediata.
Características:
– Duración: Media a larga, a menudo entre 1 y 3 horas.
– Contenido: Más completo que los cursos en línea, cubre un tema específico en profundidad.
– Interactividad: alta, preguntas y respuestas en vivo, debates
– Interacción de los participantes: interacción en tiempo real con el profesor y otros participantes.
Descripción:
La formación en línea está diseñada para enseñar habilidades prácticas. La formación suele consistir en una combinación de contenidos teóricos y tareas prácticas que los participantes deben completar. Esto puede incluir ejercicios, simulaciones o proyectos.
Características:
– Duración: Variable, dependiendo de la complejidad del tema, desde horas hasta varias semanas.
– Contenido: Combinación de teoría y práctica, centrado en la aplicación práctica.
– Interactividad: media a alta, tareas y circuitos de retroalimentación.
– Interacción de los participantes: puede ser tanto sincrónica como asincrónica; a menudo hay controles periódicos o sesiones de retroalimentación con el formador.
Descripción:
Los cursos de educación continua en línea son programas integrales que cubren múltiples temas o cursos y se ejecutan durante un período prolongado de tiempo. Esta forma de formación es intensiva y cubre varios aspectos de un área temática. Los participantes deben completar tareas y ejercicios, realizar investigaciones y, a menudo, completar un proyecto o examen final.
Características:
– Duración: Larga, de varias semanas a meses.
– Contenido: completo, múltiples temas o cursos, cobertura en profundidad.
– Interactividad: Tareas, ejercicios y proyectos elevados y continuos.
– Interacción de los participantes: tanto sincrónicas como asincrónicas, interacciones regulares con profesores y otros participantes, retroalimentación y evaluación.
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